El mundo del trabajo está cambiando y Zaragoza quiere liderar ese cambio. Por eso hemos puesto en marcha ‘Work from Zaragoza’, una estrategia con la que queremos posicionar nuestra ciudad como uno de los destinos de referencia para profesionales que trabajan en remoto y para el talento nacional e internacional.
Hoy, miles de personas pueden desarrollar su carrera desde cualquier lugar del mundo. Nosotros queremos que elijan Zaragoza para hacerlo. Porque tenemos mucho que ofrecer: calidad de vida, una ubicación privilegiada, un coste de vida competitivo, una excelente conexión con las principales ciudades del país, un potente ecosistema universitario y empresarial y una agenda cultural y de ocio cada vez más atractiva.
Apostar por el talento es apostar por el futuro
Esta estrategia nace con un doble objetivo. Por un lado, queremos que los jóvenes que se forman en nuestras universidades y centros educativos encuentren en Zaragoza las oportunidades necesarias para desarrollar aquí su proyecto profesional. Y, por otro, queremos atraer a nuevos profesionales que aporten conocimiento, innovación y nuevas oportunidades para nuestra ciudad.
No hablamos solo de atraer trabajadores en remoto. Hablamos de construir una comunidad de personas que compartan ideas, impulsen proyectos y contribuyan al crecimiento económico, tecnológico y cultural de Zaragoza.
Una ciudad preparada para una nueva forma de trabajar
Nuestro modelo es diferente. No queremos convertirnos en un destino masificado, sino en una ciudad donde el trabajo remoto se integre de forma natural en la vida cotidiana. Una ciudad donde sea posible desarrollar una carrera profesional sin renunciar al bienestar, a la seguridad ni a una buena calidad de vida.
Para ello, impulsaremos una red de espacios de trabajo apoyándonos en coworkings, bibliotecas, universidades, centros culturales y otros equipamientos ya existentes, creando un ecosistema conectado que favorezca la colaboración y el intercambio de conocimiento. También trabajaremos para ofrecer soluciones de alojamiento adaptadas a estancias temporales y fomentar la conexión entre estudiantes, empresas, emprendedores y profesionales internacionales.
Más oportunidades para Zaragoza
Atraer talento significa también generar riqueza para toda la ciudad. Los profesionales que trabajan en remoto permanecen durante más tiempo en el destino, consumen en el comercio local, utilizan nuestros servicios, participan en la vida cultural y contribuyen a dinamizar la economía durante todo el año.
Además, su presencia favorece la creación de nuevas oportunidades para empresas, startups y emprendedores, reforzando el posicionamiento de Zaragoza como una ciudad innovadora y preparada para competir en la economía del conocimiento.
Una Zaragoza abierta al mundo
Queremos que Zaragoza sea una ciudad donde el talento encuentre oportunidades para quedarse, pero también un lugar capaz de atraer a quienes buscan desarrollar aquí una parte de su proyecto vital. Porque el futuro de las ciudades no depende solo de atraer inversiones. Depende, sobre todo, de atraer personas con ideas, capacidad de innovar y ganas de construir comunidad. Ese es el futuro que queremos para Zaragoza: una ciudad abierta, conectada y preparada para competir entre las grandes ciudades europeas del talento.
